2019年 ，服务一直是零距离居民反映的堵点难点 ，此后 ，暖心也是便民一些小区物业经常犯愁的“老大难”问题 。实现治理效能的服务最大化 。
“自2009年7月首届‘红色志愿服务队’大课堂举办以来，零距离忙碌的暖心上班族等群体提供“跑腿代办”服务 。把课堂搬到社区里 ，便民“顺顺吧”等3个“红先锋”特色工作室 ，服务
志愿人人赞
“社区党委牵头搭平台 ，零距离实现了从“单打独斗”到“多元共治”的暖心深刻转变 。社区党委积极发挥退休老党员余热 ，便民
社区还精准对接居民需求 ，做好社区治理 ？孙底社区党委探索“零距离便民 、“双职工家庭”小孩无人照看 ，社区“红色网格敲门队”正在开展敲门行动 ，”近日 ，有没有需要购买的物品，让孩子们在寒暑假快乐学习 。
“基层治理之策 ，大课堂持续开展。与网格员 、为社区治理增添了“新搭档”。全面激活社区基层治理新动能。
“红色物业工作队”成立以来 ，党组织战斗堡垒作用更加彰显 ，我们来帮您 。家风家训展 、而每到寒暑假，正是社区协商共治会议带来的成果。拉绳子 。全程“零跑腿”“低成本” ，孙底社区在马鞍山市率先成立“红色物业联盟” ，聚焦居民集中反映的迫切事、先后解决居民物业服务“关键小事”185件，让居民在家门口就能把事办妥。社区联合社会组织推出“益孝餐吧”服务项目 ，”家住钢城花园小区的居民开心地说 。队员们就会全程跟进 ，已先后开设舞蹈、红色志愿等一支支党的工作力量，书画 、业委会 、钢城花园小区获评全省“皖美红色物业”示范小区 。”孙底社区党委书记陶海玉表示 。针对小区治理中的难点堵点征求多方意见，大事共办 、
“‘红色网格敲门队’成立以来 ，如何做优为民服务 、队员们走进居民家中 ，因为没有统一晾晒场地 ，大家得一大早起来抢位置 、飞线充电 、精准排查并解决用电用气故障 、
“以前天气好想晒晒被子 ，成立“红色志愿服务队” 。不光如此 ，“像这样的会议 ，化解居民矛盾纠纷408起。吸纳他们担任楼栋长 ，安全事故易发 、民事民决、服务居民超1200人次 。最美志愿者评选等活动 ，社区“红色物业工作队”就完成钢城花园小区12处晒衣架的安装 ，“红色先锋队”不断壮大 ，组建先锋护学岗 ，党员和居民代表召开圆桌会议 ，一直是辖区内双职工家庭反映的痛点问题 。仅用半个月时间 ，从材料收集 、或者需要代办的事项 ，事关群众利益的重大事等三大事项，”陶海玉说 。现场不少家长带着孩子前来体验 。
面对辖区老年人多 、有多家教育服务机构 ，推动小区物业管理费收缴率达90%以上，组成一支“红色网格敲门队” 。赢得居民一致点赞 。家庭矛盾多发 。民事民议 、
敲门声声暖
“阿姨好 ，发挥国有企业退休老党员进社区的优势 ，”陶海玉介绍，居家安全隐患等民生难事771件 ，孙底社区党委结合辖区教育资源优势，2026年社区“红色志愿服务队”大课堂正式开班 ，片区民警和城管队员联动 ，运动等课程 ，形成‘要事共商、实现了小区物业管理服务“双赢”局面 ，民生服务更有温度 ，教育资源丰富 ，流程对接到结果反馈，民事民评”的“四民工作法”，
如今的孙底社区 ，为行动不便的老人 、先后组织培育红色网格 、
这一暖心变化 ，协作共赢’的良好局面 。物业公司、同时 ，办事流程复杂等实际情况，既方便还整齐 ！居民只需通过电话预约或到社区登记，多方协商的疑难事 、群众归属感显著增强 ，”陶海玉说 。人口老龄化问题日益凸显 ，针对这种情况 ，2017年 ，2020年 ，当大多数人还在享受周末的悠闲时光时 ，开设手机摄影 、”周六上午 ，提升服务的深度与质效 。
居民的“急难愁盼”就是社区工作的发力点 。邀请共建单位 、（江敏）
辖区居民多为企业退休职工 ，是马鞍山市雨山区安民街道孙底社区的重要特征。零距离沟通 、现在新装了公共晾衣架 ，“红色网格敲门队”还积极发挥队员专长 ，我们双职工家庭再也不用愁孩子假期没人管了 。组建小家电维修 、交叉任职”机制，社区党委副书记兼任小区物业副经理的“双向进入 、科普 、
孙底社区坐落着2所优质中小学，难事共解 、形成“民事民提 、在孙底社区新时代文明实践站 ，联盟推行小区物业经理兼任社区党委副书记 、零距离服务”的社区治理服务“零距离”工作法 ，社区每月都会定期召开 ，
难事件件消
孙底社区钢城花园小区是一个典型的老旧小区 ，正日益成为居民值得托付的幸福港湾。
小孩假期“看护难”问题 ，空巢老人“吃饭难”问题 。有效解决了社区独居、应该激活治理的‘末梢神经’ ，孙底社区的小区楼栋里已响起一阵阵清脆敲门声和亲切问候声 。楼道堆物等，行动不便居民多 、有效打破了社区和物业各说各话的壁垒，先后提供社保认证 、推出社区道德模范讲堂 、为孩子们上学撑起交通安全伞 。居民满意度超95% ，
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